Personas 2.0 es un proyecto de cursosderrhh para motivar, incentivar, compartir y difundir el ingenio y la opinión de las personas quienes, en definitiva, es el motor del cambio hacia una sociedad más imaginativa, justa, participativa y menos instrumentalizada por las estructuras caducas actuales.

La principal diferencia entre las diversas empresas que pueblan el mercado es la cultura empresarial. Al hablar de cultura no nos referimos al conocimiento atesorado por la empresa. Al hablar de cultura empresarial nos referimos a aquellos principios y creencia que son rectores de la actividad de la empresa.
Estas creencias y principios determinan tanto las relaciones internas dentro de la empresa como las relaciones de la empresa con sus clientes, competencia y sociedad. La cultura empresarial moldea las actitudes y los valores de los trabajadores de la misma. Estos valores engloban desde una buena gestión de los recursos humanos hasta inculcar en los empleados una actitud de mejora continua que se vea finalmente reflejada en sus Currículum Vitae.