Selección

En la actualidad el éxito de las empresas se fundamenta en dos ejes. Por un lado nos encontramos con el desarrollo del capital humano y por otro la responsabilidad social corporativa. El desarrollo de esas dos facetas influyen directamente en el buen desempeño de la empresa.

Algo más de la mitad de los andaluces, en concreto un 52%, utiliza las redes sociales para buscar empleo o bien para mejorar las condiciones del mismo. Estos datos provienen de un estudio que ha llevado a cabo la red social profesional VIADEO.

RANDSTAD, una de las consultoras en recursos humanos más dinámicas del mercado ha llegado a un acuerdo la Asociación Andaluza de Empresas Familiares (AAEF) para desarrollar las acciones formativas que necesite esta última organización. Con la firma del acuerdo lo que se pretende es difundir el conocimiento de la empresa familiar y aplicar este conocimiento a la empresa. En las acciones formativas organizadas por RANDSTAD podrán participar todas las empresas socias de la AAEF.

Hace pocas semanas ha visto la vida Staff Hotel, un sitio en internet que pretende ser el punto de reunión de los profesionales de la hostelería y negocios afines. Entre las funciones de Staff Hotel se encuentra la creación de una base de datos de profesionales que puedan ser contratados por empresas interesadas. Desde el punto de vista de internet, nos encontramos con un sitio vanguardista que permite que los candidatos puedan grabar, sin gasto alguno, su currículum vitae en video.

Lumesse, una de las más destacadas consultoras en recursos humanos, ha presentado una aplicación para dispositivos móviles que permite la gestión de RR. HH. desde los mismos. En la actualidad, y aunque se ampliará el rango de las máquinas y S. O. donde puede correr, la aplicación puede funcionar en dispositivos con sistemas operativos Apple iOS o Blackberry.

Orizonia, uno de los líderes en la venta de productos turísticos en nuestro país ha firmado un acuerdo de colaboración con la Universidad de las Islas Baleares para que los estudiantes del Máster de Gestión de Recursos Humanos puedan realizar prácticas en algunas de las empresas que componen dicho grupo empresarial, como Viajes Iberia, Ibertojet o Rumbo.

El ex Secretario General de Empleo y Relaciones Laborales, Juan Chozas, ha sido nombrado Director de Recursos Humanos de BANKIA tal como ha informado la entidad financiera que preside Rodrigo Rato.

El último informe publicado por la consultora de recursos humanos DMB Spain no deja en muy buen lugar a nuestro país en lo que se refiere a la gestión del talento y los recursos humanos. España se encuentra a la cola de Europa en una gestión correcta del recurso humano. En el informe se presentan 10 puntos que sería necesario que las empresas tuviesen en cuenta a la hora de organizar a sus plantillas.

Las IDF ya tienen su primera mujer general. Esta oficial se encargará desde ahora del departamento de recursos humanos de la institución. Con anterioridad la general Barbivay era la gerente del Departamento de Recursos Humanos del Estado Mayor. El nombramiento marca un antes y un después dentro de las fuerzas armadas israelíes, un estamento monopolizado por los hombres.

Según un estudio realizado por la World Federation of People Management Associations más de la mitad de las empresas tiene dentro de sus departamentos de recursos humanos a profesionales que desconocen lo que se hace en el resto de los departamentos de la compañía. Además en el caso de nuestro país y salvo estudios de postgrado no existe ninguna titulación universitaria que verse sobre la dirección y gestión del recurso humano.